GESTION SALARIALE
Les spécialistes en gestion salariale mettent leurs expériences et leurs compétences à votre service et vous proposent des prestations de qualité dans les domaines suivants :
- Gestion salariale (employés locaux et expatriés)
- Calcul des charges sociales et de l’impôt source
- Paiement des salaires nets, des assurances sociales et des impôts source
- Comptabilité salaire
- Décomptes annuels des assurances sociales
- Etablissement des règlements de remboursements de frais
- Affiliations sociales (AVS, Prévoyance et autres)
- Conseils en matière d’assurances sociales
- Audit social (vérification du respect des dispositions légales)
- Internet à distance
GESTION DES SALAIRES D'EXPATRIES
Depuis plus de 10 ans, notre société a acquis une solide expérience dans la gestion salariale des employés expatriés, qui comprend notamment :
- Calcul des bases imposables des employés expatriés compte tenu des rémunérations « Home » et « Host » et de la politique de « tax equalization » de la société
- Application des dispositions fiscales négociées avec l’administration pour le calcul des rémunérations
- Collaboration étroite avec les conseillers fiscaux des sociétés pour l’optimisation de la fiscalité personnelle des employés expatriés
- Maîtrise des dispositions fiscales concernant l'imposition des droits de participation
- Etablissement des certificats de salaire et des annexes selon les exigences de l’administration fiscale
GESTION DES ABSENCES JUSTIFIEES ET INJUSTIFIEES
- Validation des absences (vacances, maladie, évènements familiaux, etc.)
- Vue d’ensemble ou vue personnalisée du planning, selon les besoins
- Gestion des compteurs (accès au solde de congés en temps réel pour les employés/employeurs)
- Suivi de l’absentéisme (maladie sans justificatif)
- Gestion des heures supplémentaires
- Gestion des notes de frais en ligne